Asesor de clientes con experiencia deportiva Hybrid - US

Greater Heartland Financial Group - Prudential Advisors

Asesor de clientes con experiencia deportiva

Tiempo completo • Hybrid - US
Beneficios:
  • Jubilación
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Partidos de la empresa
  • Seguro dental
  • Horario flexible
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de ascenso
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
¡Únete a Greater Heartland Financial Group – Prudential Advisors!

Sobre Prudential:
Fundada en 1875, Prudential Financial es una empresa Fortune 100 reconocida por su trayectoria ayudando a individuos e instituciones a alcanzar la seguridad financiera. Con más de un siglo de experiencia, Prudential ofrece una amplia gama de productos y servicios financieros, desde seguros hasta gestión de inversiones, atendiendo a millones de clientes en todo el mundo. Conocida por su innovación e integridad, Prudential es líder en el empoderamiento tanto de clientes como de profesionales financieros.

Acerca de LPL Financial:
Como corredor independiente del Fortune 500, LPL Financial proporciona a los profesionales financieros las herramientas, recursos y apoyo para hacer crecer sus prácticas y ofrecer un servicio excepcional. La plataforma de arquitectura abierta de LPL permite a los asesores acceder a productos no propietarios, ofreciendo a los clientes soluciones personalizadas que se ajustan a sus necesidades únicas.

Acerca de Greater Heartland Financial Group – Prudential Advisors
En Greater Heartland Financial Group - Prudential Advisors, estamos comprometidos a mejorar la vida resolviendo los desafíos financieros de nuestro mundo cambiante. Reconocida por Investment News como el Empleador Elegido para Asesores 2024, Prudential fomenta un entorno de apoyo y centrado en el crecimiento donde profesionales de todos los ámbitos pueden prosperar. Durante más de 150 años, hemos liderado la ampliación del acceso a la inversión, seguros y seguridad para la jubilación, guiados por nuestros valores de confianza, enfoque en el cliente, respeto e integridad. Nuestro equipo también se enorgullece de devolver algo a la comunidad, recaudando fondos cada año para Children's Harbor, una organización sin ánimo de lucro que apoya a niños gravemente enfermos y a sus familias. Únete a un despacho galardonado, galardonado con el Trofeo de Firma 2023 de Prudential y comienza a construir una carrera que deje un impacto duradero.

Nuestras oficinas en crecimiento se encuentran en:
  • 12312 Olive Blvd., Suite 300, St. Louis, MO 63141
  • 8000 S. Chester St. Suite 325, Centennial, CO 80112
Las principales razones por las que los atletas podrían destacar aquí:
  • Impulso competitivo: El deseo de los atletas de destacar les impulsa a superar objetivos y ofrecer un servicio excelente.
  • Disciplina y gestión del tiempo: Su experiencia en equilibrar responsabilidades se traduce en la gestión eficaz de carteras de clientes.
  • Orientados a objetivos: El enfoque de los atletas en establecer y alcanzar metas les impulsa a ayudar a los clientes a alcanzar el éxito financiero.
  • Resiliencia: Los deportistas están acostumbrados a afrontar desafíos y perseverar, cualidades clave para superar obstáculos en su carrera.
  • Trabajo en equipo y colaboración: Acostumbrados a trabajar en equipo, los deportistas prosperan en entornos colaborativos, logrando resultados centrados en el cliente.
Nuestros diferenciadores:
  • Sistema de arquitectura abierta: No hay requisitos de propiedad ni de producto. Creemos firmemente en la responsabilidad fiduciaria, la autonomía del asesor y un enfoque independiente del producto, liderando la planificación financiera y proporcionando un apoyo líder en el sector.
  • Oportunidades de crecimiento: Compra carteras de negocios, crea activos o crea una empresa para vender, un camino poco común hacia el éxito a largo plazo.
  • Potencial de liderazgo y gestión: Oportunidades adicionales de progreso liderando y desarrollando equipos.
  • Leads GRATUITOS: Acceso a 23+ programas de leads de alta calidad, incluyendo clientes cálidos y clientes actuales, SIN coste para ti.
  • Servicios de Desarrollo de Negocio: Apoyo administrativo y administrativo para liberar tiempo para crecer.
  • Tecnología avanzada: Los asesores se benefician de software y herramientas de vanguardia diseñados para agilizar las operaciones empresariales y ofrecer una experiencia excepcional al cliente.
Conoce a nuestro equipo:

Eric Baumert, Director Regional:
Eric Baumert es Director Regional de Greater Heartland Financial Group, donde apoya a los asesores en la escalada de sus negocios y en la obtención del éxito a largo plazo. Con experiencia en jubilación y beneficios para empleados, se centra en el crecimiento de la consulta, el marketing y el desarrollo de asesores. Graduado de la Universidad de Nebraska–Lincoln, Eric vive en Wahoo con su esposa, Kelsey, y sus tres hijos. Disfruta del golf, del tiempo en familia y animando a los Huskers.

Michael Alexander, Director General:
Michael Alexander es Director General de Greater Heartland Financial Group, liderando equipos en Missouri, Kansas, Arkansas y Nebraska. Desde que se unió a Prudential en 2001, ha obtenido múltiples certificaciones en conferencias y ha guiado a su empresa a tres premios Citation y al Trofeo del Presidente en 2023. Con casi 25 años en la industria, es conocido por su liderazgo e implicación en NAIFA, FINSECA y el Centro de Liderazgo de Campo de MDRT. Michael vive en St. Charles, Misuri, con su esposa, Kira, y sus gemelos. Disfruta de la caza, la pesca, el golf y animar a los Kansas City Chiefs.

Elizabeth Walker-Sadler, Directora de Desarrollo de Negocio: Elizabeth Walker-Sadler es una líder estratégica con más de 20 años de experiencia ayudando a asesores a desarrollar prácticas significativas y con un propósito. Antes de incorporarse a Greater Heartland Financial Group, fue vicepresidenta en Ameritas Investment Company, liderando la adquisición de asesores nacionales y la expansión regional. Su carrera también incluye cargos de liderazgo en Transamerica y T. Rowe Price. Conocida por su enfoque centrado en la relación, Elizabeth se especializa en transiciones de asesores, estrategia de sucesión y desarrollo de negocio.

Mark Koski, Director Regional: Mark Koski es Director Regional de Greater Heartland Financial Group, donde lidera el pilar de Inversión y Planificación Financiera. Al incorporarse a Prudential en 2013, construyó una exitosa carrera como asesor, obteniendo el estatus de MDRT y múltiples certificaciones en conferencias antes de asumir un puesto de liderazgo. Bajo su dirección, los ingresos de la empresa en planificación financiera se han multiplicado por diez y le valió el Trofeo del Presidente 2023. Mark vive en Lake St. Louis, Misuri, con su esposa, Kayleigh, y disfruta de los deportes y las actividades al aire libre.

Adam Maddox, Director General Asociado: Adam Maddox es Director General Asociado de Greater Heartland Financial Group, donde asesora a asesores en crecimiento, branding, compromiso con clientes y planificación de la sucesión. Graduado por la Universidad de Central Missouri y exjugador de béisbol, Adam aporta trabajo en equipo y liderazgo a cada colaboración con asesores. Vive en Prairie Village, Kansas, con su esposa, sus dos hijos y su perro. Fuera del trabajo, disfruta del golf y de los deportes de Kansas City.

Responsabilidades del asesor:
  • Desarrolla planes financieros personalizados que cubran presupuestos, jubilación, seguros y planificación educativa.
  • Construye relaciones duraderas con los clientes ofreciendo asesoramiento financiero y apoyo continuos.
  • Colabora con un equipo comprometido en ayudar a los clientes en todas las etapas de la vida, con oportunidades para expandirte hacia la gestión avanzada de patrimonios a medida que crezcas.
Un candidato ideal:
  • Posee sólidas habilidades interpersonales y el deseo de ayudar a los clientes a alcanzar hitos financieros personales.
  • Aporta una mentalidad de disciplina, trabajo en equipo y crecimiento continuo, cualidades que han ayudado a deportistas y personas con objetivos a destacar en este entorno.
  • Está abierto al crecimiento profesional tanto en planificación financiera como en servicios de asesoramiento patrimonial a lo largo del tiempo.
  • Tiene (o tiene la disposición a adquirir rápidamente) las siguientes certificaciones:
    • Temporada 7
    • Temporada 66
    • Aprobar el examen SIE (Esenciales de la Industria de Valores).
    • Licencia de Seguro de Vida/Salud
Beneficios y compensación del puesto:
  • 401(k) con contribuciones equivalentes
  • Plan de Pensiones con Saldo de Caja
  • Mejora de pensiones para los principales profesionales financieros
  • Apoyo a gastos de oficinas privadas
  • Compensación competitiva y bonificaciones
  • Pagos expresos en productos de Seguros de Vida y Anualidades
  • Plan de compensación diferida para profesionales financieros elegibles
  • Cuenta de beneficios médicos, dentales, de visión y reembolso sanitario
  • Seguro de vida, seguro de accidentes y cobertura de ingresos por discapacidad
  • Plan de inversión en fondos mutuos
  • Programas y conferencias empresariales




Declaración de divulgación: Durante el proceso formal de entrevistas, los candidatos serán presentados a las designaciones nacionales de firma de servicios financieros y corredores de bolsa que respaldan este puesto. Todas las actividades empresariales se alinearán con los marcos regulatorios y las empresas adecuadas detrás de esta oportunidad.

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 73.000,00 $ - 94,000,00 $ al año




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